Показват се публикациите с етикет заплата. Показване на всички публикации
Показват се публикациите с етикет заплата. Показване на всички публикации

неделя, 3 февруари 2013 г.

Заплатите в държавния сектор с 50 лв. по-високи от частния




Средното възнаграждение в обществения сектор е 791 лв., докато в частния е 740 лв
Държавата плаща с 50 лв. по-високи заплати в сравнение с частния сектор, пише „Монитор“. Средното възнаграждение в обществения сектор е 791 лв., докато в частния е 740 лв., показват последните данни на НСИ.


Според тях заплатите в частната сфера се увеличават по-бързо, но все още не могат да догонят тези в обществения сектор. „През третото тримесечие на 2012 г. реалният ръст на заплатата в частния сектор е бил 6,1%, докато в обществения – 1,1 на сто“, отчете Виолета Иванова от Института за синдикални и социални изследвания към КНСБ.

В някои браншове разликата в сумите дори надхвърля 50 лв. Най-чувствителна е в сферата на добивната промишленост. Миньорите, които се трудят в държавни предприятия, получават средно по 1826 лв., докато тези, които работят в частни мини, взимат със 772 лв. по-малко.

Заетите в сектор „Производство и разпределение на електрическа и топлоенергия и газ“ пък получават средно по 1523 лв. В държавните компании възнагражденията са с 539 лв. по-високи и достигат 1795 лв.

Данните показват, че финансисти и застрахователи трябва да се насочат към държавната работа, ако искат да получават повече пари. В обществените структури тези специалисти получават средно по 1733 лв., докато в частна фирма биха взимали 1413 лв.

Както “Монитор” писа, експертите отчитат все по-засилен интерес на младите българи към службата в държавната администрация. Експертите обясняват възродилото се желание с факта, че държавната работа се възприема като сигурна. Най-търсените чиновници са юристите. Възнагражденията, които държавата предлага на тези кадри обаче, са с 275 лв. по-ниски в сравнение с частните кантори. В сферата на информационните технологии шефовете от частния сектор са далеч по-щедри. ИТ експертите в тези компании печелят 2 пъти повече от колегите им, които работят в обществени фирми.

Данните на НСИ показват още, че над 1,4 млн. българи работят в частния сектор, докато в обществения те са почти 550 000. Експертите обаче отчитат, че през деветмесечието на 2012 г. в обществената сфера новоназначените са повече, отколкото в частната.

Източник dnes.bg


събота, 12 януари 2013 г.

8000 месечна заплата за Борисов, Плевнелиев и Цачева




Това иска Симеон Дянков в нов проектозакон

8000 лв да стане месечната заплата на премиера
8000 лв да стане месечната заплата на премиера, президента и председателя на Парламента. Това предвижда проектозакон на Министерството на финансите на Симеон Дянков, пише в. "Преса".

Рязкото увеличение на заплатите, искано от Дянков може да влезе в сила съвсем скоро. По твърдение на финансовото министерство - от 1 август 2013 г.

Преди дни - на 9 януари Симеон Дянков заяви пред Нова телевизия, че доходите в определени сектори ще се увеличат, но най-рано през март ще стане ясно кои ще са тези сектори. Министърът на финансите мотивира обещанието си с добрите финансови резултати в държавния бюджет за миналата година.

Затова пък стана ясно, че пари за майчинство няма да има, както нямаше и коледни надбавки за пенсионерите. На въпрос ще се увеличат ли доходите на полицаите, кавото предложение имаше, за да се намали корупцията, Симеон Дянков отговори, че те са достатъчно високи и не смята, че трябва да има увеличение.

Увеличение ще има за лекарите, за работещите в армията и културата.

Източник dnes.bg


четвъртък, 6 декември 2012 г.

Как да спестим пари при Коледното пазаруване?




Коледното пазаруване
Коледна трапеза, подаръци, украса, още подаръци, картички... Ден година изхарчва, но какво да се прави – традиция е!


Възможно е обаче така да планираме бюджета и разходите си, че да не прекрачим границата на финансовата стабилност през последните месеци на годината. Ето как:

Не пазарувайте от първото място, на което попаднете.

Сравнявайте цените и, което е още по-важно, качеството на стоката, която искате да купите. Проверете дали и за колко време се издава гаранция. Възможно ли е да върнете продукта, ако не сте доволни и т. н. Вярно – по този начин ще ви трябва повече време, но в крайна сметка – оттук 2 лева, оттам 2 лева – и се събира малка, но сигурна сумичка.

Следете по списания, вестници и в интернет оферти за намаления, свързани с регистрация

Едва ли попълването на някакви основни данни ще ви затрудни особено много, но пък ще ви предостави възможност да се възползвате от изгодни оферти. Все пак имайте предвид, че на телефон може да се изпращат рекламни SMS-и, на имейл – рекламни писма, а не е изключено и да ви се обаждат по телефона, пак с рекламна цел. Изобщо, внимавайте с личните данни.

Не се притеснявайте да питате в магазините дали има предложения за намаления при покупката на конкретни продукти или пък при навъртането на по-голяма сметка. Едва ли предполагате, но особено по празниците вече и у нас много магазинери са съгласни на значителни отстъпки, само и само да осъществят продажба.

Не действайте импулсивно.

Не излизайте от къщи без план за това какво и за кого искате да купите. Блестящата идея в настоящия момент може да ви се стори необмислена и глупава, когато се приберете у дома. Затова е добре да имате и още някого със себе си – по желание неамбициозен купувач, който да бъде вашата съвест.

Ако ще си разменяте подаръци с приятели, определете горната граница на сумата, която ще отделите за подарък един на друг. Или пък нека всеки изтегли листче с името на някой от компанията и пази в тайна до последно на кого трябва да подарява. Или изобщо си спестете подаръците.

Забравете за малко себе си. Със сигурност ще има неща, които ще искате да си подарите сами, но не се поддавайте, ами помислете за момент. От една страна, по този начин ще изхарчите едно определено количество пари в повече. От друга – ако не е толкова скъпо, можете да споделите желанието с приятелка или две, която така или иначе се чуди какво да ви подари.

Източник dnes.bg


четвъртък, 8 ноември 2012 г.

Заплатите в бюджетната сфера няма да се вдигат през 2013 г.




Заплатите в бюджетната сфера няма да се вдигат през 2013 г.
През 2013 г. ще се запази размерът на средствата за заетите в бюджетната сфера. Тя обхваща около 430 хил. души, които няма да усетят промяна в трудовите си условия догодина, ако се приеме сегашният вариант на законопроекта за държавния бюджет за 2013 г. Той се обсъжда днес в парламента, а данните са от доклада на парламентарната комисия по труда и социалната политика.


Според документа размерът на социалните помощи се очаква да остане същият. Предвидените средства за тях са в размер на 52 млн. лв.

Ще се запазят също и размерите и съотношенията на осигурителните вноски за държавното обществено осигуряване (ДОО), за учителския пенсионен фонд и за фонд "Гарантирани вземания на работниците и служителите", както и вноските за допълнително пенсионно и здравно осигуряване. За военните обаче се предлага осигурителната вноска да се вдигне с 20 процентни пункта, за да се покрият разходите за пенсии на настоящите военни пенсионери. Тази вноска ще се плаща изцяло от държавата, както досега.

Максималният месечен размер на осигурителния доход се увеличава от 2000 на 2200 лв.

Комисията очаква догодина плащанията да се увеличат със 7.8%, или с 650 млн. лв., докато общият размер на предвижданите разходи възлиза на 10.9 млрд. лв. Близо две трети от тези средства се планира да се насочат за увеличаване на пенсиите от 1 април 2013 г. - средно с 9.3 на сто.

По план от 1 януари 2013 г. минималната работна заплата също ще се вдигне на 310 лв., или с 6.9% повече спрямо сегашния размер от 290 лв. Това, както и при предишното повишаване на минималната заплата ще се отрази и върху приходите от социално и здравноосигурителни вноски и ще вдигне автоматично най-ниските минимални осигурителни прагове по икономически дейности и професии.

Предвижда се също разходите по бюджета на социалното министерство да останат близки до тазгодишните си стойности с увеличение от 0.97% на 865 млн. лв. Разходите за социално осигуряване, подпомагане и грижи са общо 13.4 на сто от БВП и се увеличават с 0.4 процентни пункта спрямо тазгодишната стойност.

Средствата за целевите помощи за отопление ще намалеят с над 6 млн. лв. до 73 млн. лв. От тях ще могат да се възползват 250 хиляди души и домакинства. Парите за диагностика и лечение на българи без доходи остава без промяна в сравнение с 2012 г. - 2.5 млн. лв. Помощите за хора с увреждания остават в старите си рамки – 157.2 млн. лв., и със същия обхват от около 494 хиляди души.

"През 2013 г. според разчетите на Министерството на финансите и Министерството на труда и социалната политика се очаква стабилизиране в броя на заетите около нивото им от 2012 г. поради влошената външна среда през първата половина на годината", пише още в доклада на комисията. Според текста слабо увеличение на броя на заетите може да се очаква едва в края на 2013 г., а нивото на безработица по всяка вероятност ще се задържи около 12.4% през годината.

Средствата за насърчаване на заетостта ще се запазят в същия си размер – около 73 млн. лева. Този бюджет ще позволи на над 660 хил. българи да се включат в програми за обучения, както и 23 530 души да намерят работа. Това обаче представлява намаляване на възможностите в сравнение с настоящата година с 0.4% при обученията и с 13.4% при работните места.

Източник dnevnik.bg


четвъртък, 16 февруари 2012 г.

Шефката на здравната каса обмисля да съди Димо Гяуров за клевета




Шефката на НЗОК д-р Нели Нешева е получила 12 156 лв. бонус за 2011 година. На специална пресконференция тя отхвърли твърденията на депутати от Синята коалиция, че е получила допълнително възнаграждение в размер на 30 000 лева.


Нешева обяви, че обмисля да съди народният представител Димо Гяуров за клевета.

"Не може да се петни името на един човек. Това е клевета, с цел сензация", смята шефката на здравната каса.

Тя обясни, че не е получила бонус от фонд "Работна заплата", а допълнителни възнаграждения по чл. 108, ал. 3 от Закона за здравното осигуряване, според който 25% от събраните глоби могат да се раздадат като бонуси.

"От тях сме ползвали 17,21%., затова на Димо Гяуров не се връзват сметките", каза Нешева.

Тя посочи, че средната работна заплата в НЗОК без допълнителните възнаграждения, е 400-500 лева, а с допълнителното материално стимулиране е 747 лева, при 750 лева средна заплата за държавата.

На всички 2700 служители в НЗОК са изплатени допълнителни средства извън основните им трудови възнаграждения.

"Ако тези хора останат на средствата, които получават, как те ще останат коректни?", попита Нели Нешева.

Попитана дали ще върне нейното допълнително възнаграждение, тя посочи, че това би означавало, че не цени труда си. "Това би означавало да взема пари под масата", допълни шефката на Касата.

За точната сума, изплатена на служителите по длъжности, тя посочи, че информацията е данъчна тайна.

"Готов съм да се извиня на Нели Нешев за математическата грешка, възможно е да сме сбъркали, нямаме официален отговор кой и колко точно е получил в НЗОК", заяви в кулоарите на парламента депутатът от Синята коалиция Димо Гяуров.

Вчера той изнесе информация, според която управителят на касата е получила над заплатата си около 30 хиляди лева.

Среща в съда няма да е от нейна полза, отговори й задочно Димо Гяуров. Според него тя би трябвало да се извинява за това, че вчера е "шикалкавела" и първоначално е отрекла да е получавала бонуси.

"Наложи се да смятаме, поради тайната, която пази властта, поради нежеланието да споделят тази публична нформация", оправда се той.

"Не се притеснявам, че може да ме съди заради твърденията ми за взетите от нея бонуси. Тя взела ли е -зела е", отсече Гяуров.

Вчера той обяви, че за миналата година служителите на касата получили над 2 млн. лв като допълнително материално стимулиране.

Според методиката, утвърдена от самата Нешева, управителят и подуправителят на НЗОК получавали 1,5% от средствата, събрани от глоби, санкции и лихви, при разпределение: 60% за шефката и 40 на сто за заместничката й.

По груби сметки през 2011 г. Нешева е получила около 30 000 лв., а заместничката й Мариана Василева 22 хиляди лева, изчисли вчера Гяуров.

Източник dnes.bg


вторник, 9 август 2011 г.

Средната заплата хем расте, хем намалява




Средната месечна работна заплата у нас леко спада от април насам, сочат данните на НСИ. През април средното месечно възнаграждение е било 710 лева, през май – 698 лева, а през юни намалява още до 690 лева.

Общо за второто тримесечие на годината в сравнение с първите три месеца на годината обаче средната заплата се е увеличила с малко над 4 на сто до 699 лева.
Най-много е нараснала средната заплата във финансовите и застрахователните дейности – с 9,7 на сто, следвана от средната заплата в добивната промишленост – 7,3%, и строителството – малко под 7 процента.
На годишна база средната работна заплата в края на юни се е увеличила с 9,2 на сто.
Спрямо второто тримесечие на 2010 г. средната месечна работна заплата през второто тримесечие на 2011 г. в обществения сектор нараства с 3,8%, а в частния сектор – с 11,9%, посочват още от статистическия институт.
Най-високо средномесечно трудово възнаграждение през второто тримесечие на 2011 г. са получили наетите лица по трудово и служебно правоотношение в „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения” – 1547 лева, „Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива” – 1461 лева, и „Финансови и застрахователни дейности” – 1429 лева.
Най-нископлатени са били наетите лица в „Административни и спомагателни дейности” – 448 лева, „Хотелиерство и ресторантьорство” – 452 лева, и „Други дейности” – 494 лева.

Източник dnes.bg


четвъртък, 25 март 2010 г.

По-висок от министъра няма





Да няма чиновник с по-висока заплата от министър, нареди премиерът


По-висок от министъра няма
Снимка: БГНЕС


До края на деня да няма чиновник или служител в държавна фирма, който да взима по-голяма заплата от ресорния министър, е наредил премиерът Бойко Борисов на правителственото заседание. 

След заседанието всеки министър трябва да прегледа възнагражденията на работещите в компании и служби под неговата шапка и да ореже всички възнаграждения, които са по-големи от неговото. 

Има държавни болници, където директорите получават заплати по 70 хиляди лева на месец, както и други дружества, например "Ръководство на въздушното движение", с високи заплати на  служители и директори, обясни министърът на земеделието Мирослав Найденов. 

Колегата му Вежди Рашидов допълни, че имало и здравни заведения с по 60 хиляди лева представителни разходи. 

Сред подопечните на Мирослав Найденов вече никой не взима повече от 2700-те лева на министъра. 

По-рано бившият ръководител на ДФ Земеделие" е получавал около 2800 лева, но сега сумата е намалена, каза Найденов.

Правителството не е обсъждало намаляване с 15 процента на възнагражденията на  служители и министри. 

Не трябва да се стига до крайности, ние вече си замразихме заплатите, коментира Найденов. 

Има служители, от които зависи усвояването на стотици милиони евро и ако намалим техните възнаграждения, те ще напуснат и  загубите ще бъдат големи, аргументира се министърът. 

Пример за намаляване на разходите била Службата за борба с градушките. Нейната издръжка ще излезе от бюджета, защото ще стане търговско дружество.

Компаниите в енергетиката би трябвало да оптимизират разходите си, коментира министърът на икономиката, енергетиката и туризма Трайчо Трайков по повод  идеята за задържането на  цените на енергоносителите като антикризисна мярка.

Източник dnes.bg